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한국관광공사

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국문 > 공사 > 인재채용 > 채용공고 > 채용공고
              

인재채용


2017년 한국관광공사 무기계약직 채용공고

한국관광공사는 「공기업·준정부기관의 인사운영에 관한 지침」제7조에 의거, 공개경쟁시험에 의해 채용하는 것을 원칙으로 하고 있습니다. 공개경쟁시험에 의한 채용 이외, 별도의 사적인 채용전형을 시행하고 있지 않으니 취업알선/소개 등과 관련한 피해가 생기지 않도록 주의하시기 바랍니다.


채용직종 : 무기계약직

※ 3개월 수습기간 만료 후 소정의 평가를 거쳐 무기계약직 임용

채용인원 : 2명
근무장소 : 본사(원주)

※ 근무장소는 공사의 내부사정에 따라 변경될 수 있음

입사(예정)일자 : 2017.5.8

※ 입사일은 공사의 내부사정에 따라 변경될 수 있음

채용직무 (※ 중복지원 불가)
채용직무에 따른 채용정보표
번호 채용직무 직무기술서 인원
기본연봉
(단위:천원)
구분
1 번역감수자(영어) 직무기술서 1 명
30,000 이상
(성과급 별도)
■ 전일제
- 주40시간
- 주5일(월~금)
2 번역감수자(불어) 직무기술서 1 명

※ 성과급, 수당, 수습기간의 급여 등에 관한 사항은 내부규정을 따름

지원자격

○ 공통 자격

  • - 국가공무원법 33조 및 공사 인사규정 12조에 따른 결격사유에 해당하지 않는 자
  • - 입사예정일부터 교육 참가 및 근무 가능한 자
  • - 외국인의 경우 합법적으로 취업이 가능한 체류자격 소지자

○ 채용직무별 지원자격

채용직무별 자격표
해당직무 지원자격
번역감수자
(영어)
○ 다음 중 하나에 해당하는 자
    1) 영어권 국가에서 출생하고 해당국가 국적을 보유한 자
    2) 영어권 국가에서 9년 이상의 정규 교육과정을 이수한 자
 ※ 국내 초·중·고교 및 대학에 상응하는 정규 교육과정에 한함
번역감수자
(불어)
○ 다음 중 하나에 해당하는 자
     1) 불어권 국가에서 출생하고 해당국가 국적을 보유한 자 중
        TOPIK(4~6급) 자격증 보유자
     2) 한국인 중 DALF C1~C2 자격증 보유자 또는 프랑스에서 2년이상 교육과정을 이수한자
   (※ 국내 초·중·고교 및 대학 및 대학원에 상응하는 정규 교육과정에 한함)
전형절차
  • 전형절차도 

우대사항

○ 가산점 부여

대상별 전형별 가산점 부여표
대상 해당전형 가산점
취업지원대상자 2차(면접)
* 1차(서류) 자격요건 충족 시 전원 합격
만점의 5% 혹은 10%

1) 관련법 의거 국가보훈처에서 취업지원대상자 증명서 발급이 가능한 자로서, 가산점 비율은 증명서에 명시된 비율로 적용함

2) 공고일 이후 발급받고, 제출처가 한국관광공사로 명시된 것에 한함

우대사항 해당자 제출서류
제출서류 관련 정보표
해당자 제출서류 1차
(서류전형)
2차
(면접전형)
취업지원대상자 · 취업지원대상자 증명서
※ 공고일 이후 발급받고, 제출처가 한국관광공사로 명시
    된 것에 한함
스캔본 원본
필수 제출서류
필수 제출서류 관련 정보표
해당직무 대상자 제출서류 1차
(서류전형)
2차
(면접전형)
번역감수자
(영어)
영어권 국가
국적자
· 외국인등록증 스캔본 사본
· 자국범죄사실증명원 - 원본
한국인 · 영어 국가에서 9년 이상의 정규 교육과정 이수 증명서
※ 국내 초·중·고교 및 대학에 상응하는 정규교육
    과정에 한함
스캔본 원본 또는 사본
번역감수자
(불어)
불어권 국가
국적자
· 외국인등록증 스캔본 사본
· 자국범죄사실증명원 - 원본
· TOPIK 자격증 스캔본 원본 또는 사본
한국인 · 불어권 국가에서 2년 이상의 정규 교육과정 이수 증명서
※ 국내 초·중·고교 및 대학에 상응하는 정규교육
    과정에 한함
스캔본 원본 또는 사본
(공통)기타 제출서류
기타 제출서류 관련 정보표
제출서류 제출대상 1차
(서류전형)
2차
(면접전형)
직무관련 교육이수 증빙 · 해당자에 한함 스캔본 원본 또는 사본
직무관련 경험 및 경력사항 증빙 · 해당자에 한함 스캔본 원본
직무관련 자격사항 증빙 · 해당자에 한함 스캔본 원본 또는 사본
전형일정
전형일정표
주요 내용 일정 비고
서류접수 2017.3.24(금) - 4.12(수) 이메일 접수
(ktorecruit@knto.or.kr)
서류합격자 발표 2017.4.17(월)  
면접전형 2017.4.20(목) 본사
면접전형 합격자 발표 2017.4.25(화)
신체검사 2017.4.28(금), 2017.4.29(토)
최종합격자 발표 2017.5.2(화)
입사예정일 2017.5.8(월)

※ 상기 일정은 변경될 수 있음

입사지원서 제출방법

○ 제 출 처 : 이메일 접수(ktorecruit@knto.or.kr)
○ 제출서류

입사지원서 제출서류표
구분 채용직무 다운로드
한글
(hwp)
워드
(doc)
입사지원서
(Application Form)
공통 입사지원서 hwp 파일 다운로드 입사지원서 doc 파일 다운로드
개인정보처리동의서 공통 개인정보처리동의서 hwp 파일 다운로드 개인정보처리동의서 doc 파일 다운로드
증빙자료 공통

○ 제출기간 : 2017.3.24(금) - 4.12(수)
  ※ 마감시간 이후 도착은 인정하지 않습니다.

○ 문의처
   - 이메일 : ktorecruit@knto.or.kr
   - 연락처 : (033)738-3143

채용서류의 반환

○ ‘채용절차의 공정화에 관한 법률’ 제11조 및 동 시행령, 시행규칙에 따라 반환청구기간 내에 청구된 반환청구분에 한하여 반환

○ 반환청구기간 : 채용확정일로부터 30일 이내

○ 청구방법 : 채용서류 반환청구서채용서류반환청구서 파일다운 를 작성하여 스캔본을 이메일 제출(ktorecruit@knto.or.kr)

○ 반환방법 : 접수 후 14일 이내 요청서류 반환(등기배송)

유의사항
  • - 채용후 3개월 간의 수습기간을 운영하며 수습기간 중 평가 부적격자에 대해서는 고용관계를 종료할 수 있음
  • - 지원서 입력사항은 적격 증빙서류 제출건에 한해 인정함
  • - 지원서 허위작성, 증빙 위변조, 시험 부정행위 및 임용 결격사유가 발견된 자는 합격 또는 임용을 취소하고,
       향후 5년간 공사 입사지원을 제한함
  • - 정보입력오류, 증빙자료 미첨부 및 미제출로 인한 불이익의 책임은 지원자 본인에게 있음
  • - 전형결과 적격자가 없다고 판단되는 경우 최종합격자를 선발하지 않을 수 있음
  • - 신체검사 및 신원조회(외국인의 경우 자국범죄사실증명원 포함) 결과 부적격자는 합격 또는 임용을 취소할 수 있음
  • - 외국인의 경우 합법적 취업이 가능한 체류자격 소지자에 한해 채용함
  • - 상기 채용계획은 공사사정에 의하여 변경될 수 있으며 변경시 공사 홈페이지를 ( http://kto.visitkorea.or.kr )통해 공지
한국관광공사
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