본문 내용 바로가기 주 메뉴 바로가기 부 메뉴 바로가기

한국관광공사

  • 로그인
  • 회원가입
  • 사이트맵
  • English
  • Japanese
  • Chinese
대한민국구석구석 여행정보 Visitkorea
  • 정보공개

  • 국민참여

  • 사업

  • 알림

  • 공사

통합검색
국문 > 공사 > 인재채용 > 채용공고 > 한국관광공사 2022년 제2차 체험형 청년인턴 [일반, 장애인] 채용공고

인재채용


한국관광공사 하반기 체험형 청년인턴[일반, 장애인] 채용공고


    한국관광공사는 「공기업·준정부기관의 경영에 관한 지침」제15조에 의거, 공개경쟁시험에 의해 채용하는 것을 원칙으로 하고 있습니다. 공개경쟁시험에 의한 채용 이외, 별도의 사적인 채용전형을 시행하고 있지 않으니 취업알선/소개 등과 관련한 피해가 생기지 않도록 주의하시기 바랍니다.
채용부분 : 체험형 청년인턴 (계약기간 만료 후 고용관계 소멸)
계약기간 :
  • ○ (일반부문) 2022.9.1. ~ 2022.11.30.(3개월)
  • ○ (장애인부문) 2022.10.4. ~ 2022.12.31.(2개월 28일)

  • 모집부문 및 채용인원 : 일반, 장애인부문 총 41명
    모집부문에 따른 채용정보표
    모집부문 모집인원 근무장소
    총계 41명
    일반 본사(원주) 6명 상근
    국내지사* 6명 상근
    서울센터 2명 상근
    일반(고졸인재) 본사(원주) 2명 상근
    장애인 재택 및 본사(원주) 25명 재택근무
    (협의 후 부서배치 가능)

    * 부산울산지사1, 광주전남지사1, 전북지사1, 강원지사1, 대전충남지사1, 경남지사1

    ※ 모집부분 중복 지원 불가

    ※ 적격자가 없을 경우 최종합격자를 선발하지 않거나, 선발예정인원보다 적게 선발할 수 있음

    ※ 숙소는 제공하지 않음

    입사예정일자 :

    ○ (일반부문) 2022.9.1.(목)

    ○ (장애인부문) 2022.10.4.(화)

  • 입사일은 공사의 내부사정에 따라 변경될 수 있음

  • 장애인부문 재택근무 대상자의 경우에도 10.4.(화) 본사(원주)로 소집 예정
  • 장애인 부문은 한국장애인고용공단 맞춤훈련센터와 연계하여 근무시작 전 9월 1달 간 맞춤형 직무교육(비대면 사이버교육) 실시 예정


  • 근무조건
  • (일반부문) 1일 6시간, 주 5일 근무 / 월 1,494,640원(4대보험 포함)
  • (장애인부문)1일 4시간, 주 5일 근무 / 월 999,600원(4대보험 포함)
  • * 기타 복무 관련 사항은 공사 제규정에 따름

  • 청년인턴 수료자 우대사항
  • ○ 인턴기간 근무를 완료할 경우 정규직 신입사원 채용 시 우대
  • ○ 인턴기간 근무 완료 시 수료증 발급 (1개월 이상 근무 시 경력증명서 발급)

  • 지원자격
    • ○ 공통 지원자격
    • 모집부문별 지원자격
      모집부문 지 원 자 격
      기본자격
      • (일반)입사예정일로부터 근무 가능한 자 (입사예정일 : `22.9.1.(금))
      • (장애인)입사예정일로부터 근무 가능한 자 (입사예정일 :‘22.10.4.(화))
        • * 맞춤형 직무교육(온라인, ‘22.9.1~9.30) 이수 포함
      연 령
      • 청년고용촉진특별법시행령 제2조에 따른 청년연령으로서 입사 예정일 기준 만15세에서 만34세 이하인자.단, 제대군인지원에 관한 법률 제2조에 의거한 제대군인 및 병역법 제26조 제1항 제1호에 의거하여 업무에 복무하고 소집 해제된 공익근무요원이 응시할 경우 상한 연령을 다음과 같이 연장함
        • - 군복무기간 1년미만 : 1세, 1년이상-2년미만 : 2세, 2년이상 : 3세
      채용대상
      제외자
      • ▪ 한국관광공사 청년인턴 근무경험이 있는 자
      • ▪ 입사제출서류에 허위사실이 발견된
      • ※ 채용대상 제외자가 합격한 사실이 확인될 경우 즉시 계약 해지
      • ▪ 공사 인사규정 및 채용시행세칙에 의거 결격사유에 해당되는 자
  • ○ 모집부문별 지원자격
  • 모집부문별 지원자격
    모집부문 지 원 자 격
    일 반
    • ▪ TOEIC 600점 이상의 공인외국어성적 보유자
      • ※ 필기시험에 한함(Speaking 시험 제외)
      • ※ 입사예정일 기준으로 유효기간(2년)이 지나지 않은 성적에 한함
      • ※ 접수마감일 이전 성적이 발표된 시험에 한함
      • ※ 국내주관사에서 확인 가능한 시험에 한함
    일 반
    (고졸인재)
    • 다음 중 모두 해당하는 자
    • 고교졸업예정자 및 최종학력이 고졸인 자(고교 검정고시 합격자 및 대학중퇴자, 대학 재학‧휴학자 포함)
      • 공고일 기준 대학(전문대학 포함) 졸업자 및 졸업학년 졸업학기(2학기, 조기졸업자의 경우 1학기) 재학 이상인 자는 제외, 별도 수업 없이 대학 졸업이 가능한 경우도 졸업한 것으로 간주하여 대상에서 제외
    • ▪ TOEIC 600점 이상의 공인외국어성적 보유자
      • ※ 필기시험에 한함(Speaking 시험 제외)
      • ※ 입사예정일 기준으로 유효기간(2년)이 지나지 않은 성적에 한함
      • ※ 접수마감일 이전 성적이 발표된 시험에 한함
      • ※ 국내주관사에서 확인 가능한 시험에 한함
    장애인
    • ▪ 장애인고용촉진 및 직업재활법에 의거한 장애인
    • - 장애인증명서 등으로 「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 의거한 장애인임을 확인할 수 있는 자

    우대사항 (가점이 가장 큰 1개 항목 적용. 중복 불가)
    우대사항 정보표
    적용대상 해당전형 가산점
    • 취업지원대상자
    「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」에 의거 국가보훈처에서 취업지원대상자 증명서 발급이 가능한 자로서, 공고일 이후 한국관광공사를 제출처로 발급받은 것만 인정함 각 전형별
    (1차, 3차)
    만점의 10% 또는 5%
    (증명서에 명시된 비율로 적용⑴)
    • 장애인
    일반, 일반(고졸인재) 모집부문 지원자에 한함.
  • 「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 따른 장애인
  • 서류전형
    (1차)
    만점의 5%
    • 사회형평적
      인재
  • 국민기초생활 보장법」에 따른 수급자(생계, 주거, 교육, 의료급여 중 한가지 이상의 급여를 받는 자) 또는「한부모가족지원법」에 따른 보호대상자
  • * 접수마감일 현재 유효하게 등록된 자에 적용
  • 서류전형
    (1차)
    만점의 5%
    「북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률」에 따른 보호대상자
    「다문화가족지원법」제2조에 해당하는 자
    • 이전지역
      (강원) 인재
  • -
    강원도에 소재한 지방대학 또는 고등학교를 최종적으로 졸업하였거나 졸업예정인 자 (단, 강원도지역에서 고등학교를 졸업한 후 다른 지역에서 고등교육법 제2조 각 호에 따른 학교를 졸업하였거나 졸업예정인 자는 제외)
  • 서류전형
    (1차)
    만점의 5%
    • 관광 특성화
      고등학교 졸업자
      혹은
      특성화고등학교
      관광과 졸업자
  • 일반(고졸인재) 모집부문 지원자에 한함.
  • 학교 또는 학과명에 “관광, 호텔, 컨벤션, 마이스, 레저, Hotel, Hospitality, Tourism, Convention, Leisure, MICE” 이 명시된 경우만 인정
  • 서류전형
    (1차)
    만점의 3%
    • 제2외국어 성적
      보유자⑵
    제2외국어 성적 보유자.단, 하기 시험 중 하나에 한함
  • - 일어 : JPT 600점 이상, JLPT N2 이상
  • - 중어 : 新 HSK 4급 210점 이상
  • - 노어, 독어, 불어, 서어 : FLEX 듣기- 읽기 540점 이상
  • *
    청각장애(2·3급) 응시자 적용기준 : JPT 청해 외 성적×200%
  • *
    입사예정일 기준으로 유효기간(2년)이 지나지 않은, 국내주관사에서 확인 가능한 시험 성적에 한함. 단, 별도의 유효기간이 없는 경우 2년이 지나도 인정
  • 서류전형
    (1차)
    만점의 3%
    • 외국어(영어)
      우수자
    장애인 모집부문 지원자에 한함.
  • ○ 유효 영어성적 보유자
  • -
    토익(600점), 텝스(227점), iBT 토플(68점),
    G-Telp(레벨2)50점 이상 (택1)
  • *
    청각장애(2·3급) 응시자 적용기준 : TOEIC 청해 외 성적×200%, TEPS 청해 외 성적×167%
  • *
    입사예정일 기준으로 유효기간(2년)이 지나지 않은, 국내주관사에서 확인 가능한 시험 성적에 한함. 단, 별도의 유효기간이 없는 경우 2년이 지나도 인정
  • 서류전형
    (1차)
    만점의 3%


  • 1)
    「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제31조 제3항에 따라 선발예정인원이 3인 이하일 경우 해당 채용부문 전형 시 가점을 운영하지 않음
    (국가보훈처 국가유공자 등 채용시험 가점제도 관련 가이드라인 의거, 선발예정 3인 이하의 경우, 원점수로 합격자를 결정하며 가점은 합격순위에만 적용)
  • 2)
    해외마케팅 부문 업무지원을 위해 제2외국어 가능자 우대

  • 전형절차
    전형절차 안내표
    구분 전형단계 평가항목 배수
    1차 서류전형
    • 지원자격 확인

    • 지원서 심사(50점)
    • 외국어점수(40점)/OA자격증(10점)
    • 우대사항 가점 적용
    • 일반(본사) - 3배수
    • 일반(국내지사/서울센터) 및
      일반(고졸인재) - 5배수
    • 장애인-적부심사
    2차 증빙심사
    • 지원자격, 우대사항 및 서류심사 항목 등 진위여부 검증
    적부심사
    3차 면접전형
    • 면접평가(100점)
    • 우대사항 가점 적용
    1배수
    • 각 단계별로 전 단계까지의 성적과 관계없이 평가하는 허들방식 적용 (단, 동점자 발생 시 동점자 처리기준으로 적용될 수 있음)
    • 일반(고졸인재) 및 일반(국내지사/서울센터)는 각 지역별 서류전형 5배수 선정 및 면접전형 통합 진행

    • 각 전형별 동점자 처리기준
    • -
      (서류전형) ①취업지원대상자 > ②장애인 > ③사회형평적 인재 > ④이전지역인재 > ⑤제2외국어 우수자
    • -
      (면접전형) ①취업지원대상자 > ②장애인 > ③사회형평적 인재 > ④이전지역인재 > ⑤제2외국어 우수자 > ⑥ OA자격증 보유자 > ⑦ 의사소통 능력 점수 우수자 > ⑧ 공사 관심도 점수 우수자 > ⑨ 직무경험 및 역량평가 점수 우수자

    • ※ OA 자격증은 아래 자격증에 한해 최대 2건 인정. 단, 같은 종류는 1건으로 인정
    • -
      MOS, ITQ, DIAT, E-TEST, 컴퓨터활용능력, 워드프로세서, 문서실무사, ICDL, 사무자동화산업기사, 정보처리기능사, 정보처리기사, 정보처리산업기사, 엑셀통계분석사
      * 1개 보유 시 5점, 2개 보유 시 10점
    전형일정
    전형일정 표
    주요 내용 일정 비고
    채용공고 및 서류접수 7.5.(화)~7.20.(수) 14:00까지 온라인 채용사이트
    서류전형 심사 7.27.(수)~7.28.(목) -
    서류전형 합격자 발표 7.29.(금) 별도 안내
    합격자 대상 증빙 제출 7.29.(금)~8.1.(월) 14:00까지 -
    면접전형 8.11.(목)~8.12.(금) 원주
    최종합격자 발표 8.25.(목) 별도 안내
    맞춤형 직무교육 (장애인) 9.1.(목)~9.30.(금) 한국장애인고용공단 의뢰
    입사예정일 (일반) 9.1.(목)
    (장애인) 10.4.(화)

    ※ 서류접수 마감 후 지원자가 합격예정인원의 3배수 미만 시, 접수기간을 연장할 수 있음

    ※ 단계별 합격자에 한해 다음 단계 응시 자격 부여

    ※ 상기 일정 및 세부사항은 사정에 따라 변경될 수 있음. 일정이 변경될 경우 별도 공지 예정

    ※ 전형단계별 합격자 확인은 본인이 직접 채용 홈페이지에서 로그인 후 확인

    지원서 접수 방법 (온라인 채용 홈페이지 : kto.career.co.kr)
    • ○ 접수기간 : 2022.7.5.(화) - 2022.7.20.(수) 14:00 이전까지
      • ※ 접수 마감일은 접속량 증가로 접수가 어려울 수 있으니 마감일 및 마감시간에 임박한 접수는 피해주시기 바랍니다.
    • ○ 접수방법 : 채용 홈페이지 이용하여 온라인으로 지원서 작성
      • ※ 우편, 이메일, 팩스, 방문 등을 통한 입사지원은 불가합니다.
    • <입사지원 시 유의사항>
    • 입사지원 시 사진, 성별, 나이, 출신학교 및 학과 출신지역, 가족관계 등 개인정보는 기재할 수 없습니다.
    • 이메일 기재 시 특정 학교, 단체명이 드러나는 메일주소 기재는 금지합니다.
    • 지원서, 자기소개서, 직무수행계획서 작성 시 직·간접적으로 출신학교, 출신지역, 가족관계 등이 드러나지 않도록 유의해야하며 발견 시 불이익이 있을 수 있습니다.
    • 공사는「공공기관 블라인드 채용 가이드라인」을 준수하여 편견요인에 대한 개인정보는 심사위원에게 제공되지 않습니다.
    증빙서류 제출
    • 제출대상 : 서류전형 합격자
    • 제출기간 : 2022.7.29.(금) - 2022.8.1.(월) 14:00 이전까지
    • 제출방법 : 별도 안내 예정(개인정보 블라인드 처리)
    • -
      서류전형 합격자를 대상으로 필수자격, 서류전형 심사항목, 우대사항 등에 관한 증빙을 요청할 예정으로 증빙 제출 일정을 고려하여 증빙서류를 사전에 준비하시기 바랍니다.
    • -
      제출기한 내에 서류를 제출하지 못하거나, 입사지원서 내용과 상이 또는 기재한 내용을 증빙할 수 없는 경우, 허위사실 기재로 간주하여 최종합격을 취소할 수 있으며 향후 5년간 입사지원이 제한됩니다.

    제출서류
    제출서류(구분, 제출서류, 비고)
    구분 제출서류 비고
    지원자격 일반부문
    (일반,
    고졸인재)
  • TOEIC 성적표 사본
  • 입사예정일 기준으로 유효기간(2년)이 지나지 않은, 접수마감일 이전 성적이 발표된 시험에 한함
  • 국내주관사에서 확인 가능한 시험에 한함
  • 상단‘모집부문별
    지원자격’내용 참고
    일반부문
    (고졸인재)
  • 고교졸업예정 증명서 및 고등학교 졸업증명서
    ※ 검정고시의 경우 검정고시 합격 증명서
  • 상단‘모집부문별
    지원자격’내용 참고
    장애인부문
  • 장애인 증명서 또는 장애인 복지카드 사본
    (중증장애인인 경우 중증장애인 확인서 포함)
  • 정부24(www.gov.kr)
    인터넷 발급본
    (중증장애인확인서는 주민센터 또는 장애인고용공단 발급본)
    서류
    평가항목
    (해당자)
    OA자격증
  • OA 자격증 사본(아래 자격증에 한해 최대 2건 인정.단, 같은 종류는 1건으로 인정)
  • -
    MOS, ITQ, DIAT, E-TEST, 컴퓨터활용능력, 워드프로세서, 문서실무사, ICDL, 사무자동화산업기사, 정보처리기능사, 정보처리기사, 정보처리산업기사, 엑셀통계분석사
  • 우대사항
    (해당자)
    취업지원
    대상자
  • 취업지원대상자 증명서 원본
  • -
    공고일 이후 한국관광공사를 제출처로 발급받은 것만 인정
  • 정부24(www.gov.kr)
    인터넷 발급본
    장애인
  • 일반, 일반(고졸인재) 모집부문 지원자에 한함.
  • 상단 ‘장애인부문 제출서류’ 참조

  • 사회형평적
    인재
  • (국민기초생활)수급자* 증명서
  • 수급자 : 생계, 주거, 교육, 의료급여 중 한 가지 이상의 급여를 받는 자
  • 정부24(www.gov.kr)
    인터넷 발급본
    한부모가족 증명서
    정부24(www.gov.kr)
    인터넷 발급본
    북한이탈주민등록확인서
    정부24(www.gov.kr)
    인터넷 발급본
    다문화가족 구성원 : 지원자 본인 가족관계증명서(상세)
    정부24(www.gov.kr)
    인터넷 발급본
    이전지역
    (강원) 인재
    최종학교 졸업(예정) 증명서
    붙임3 설명자료 참조
    관광 특성화 고등학교 졸업자 혹은 특성화고등학교 관광과 졸업자
  • 일반(고졸인재) 모집부문 지원자에 한함.
  • 관광 특성화 고등학교 졸업(예정) 증명서 또는 특성화고등학교 학과, 전공명이 명시된 증명서
  • 제2외국어
    성적보유자
  • 일반, 일반(고졸인재) 모집부문 지원자에 한함.
  • 해당 외국어 성적표 사본
    외국어(영어)
    우수자
  • 일반(고졸인재) 모집부문 지원자에 한함.
  • 유효 영어 성적표 사본
    기타 입사지원서
    기재사항
  • 기타 자격증, 경험사항, 경력사항 등 입사지원서에 기재한 내용 관련 증명서
    • (기타사항) 최종합격 이후에도 자료검증 및 사실 확인을 통해 지원서 허위작성(입력사항과 제출자료 불일치 포함) 또는 증빙 위변조 등 채용비리가 발견된 경우 불합격 처리하며 입사 이후라도 면직처리 될 수 있음
    블라인드 채용 안내
    • 입사지원시 사진, 성별, 나이, 출신학교 및 학과 출신지역, 가족관계 등 개인정보는 기재할 수 없습니다.
    • 이메일 기재 시 특정 학교, 단체명이 드러나는 메일주소 기재는 금지합니다.
    • 입사지원서 작성시 직·간접적으로 출신학교, 출신지역, 가족관계 등이 드러나지 않도록 유의해야하며 발견 시 불이익이 있을 수 있습니다.
    • 공사는 블라인드 채용 가이드라인을 준수하여 편견요인에 대한 개인정보는 심사위원에게 제공되지 않습니다.
    기타
    • 인턴기간 근무 완료 시 수료증 및 정규직 채용시 우대, 1개월 이상 근무 시 경력증명서를 발급해드립니다.
    • 면접 전형 시 본인의 신분증(주민등록증, 여권, 운전면허증 한정)을 지참하여야만 응시가 가능하며 학생증 등 기타 신분증으로는 응시할 수 없습니다. 단, 신분증 대신 거주지 관할 주민센터에서 발급받은 ‘주민등록증 발급신청 확인서’를 제출한 경우에는 응시가 가능합니다.
    • (불성실 기재 등) 지원서 접수 시 입력착오 등으로 인한 불합격 등 손해에 대한 모든 책임은 지원자 본인에게 있습니다.
    • (허위기재 및 채용비리) 자료검증 및 사실 확인을 통해 지원서 허위작성(증빙서류 미제출, 입력사항과 제출자료 불일치 포함) 또는 증빙 위변조, 시험 부정행위 등 채용비리가 발견되면 불합격 및 입사취소 처리하고, 향후 5년간 공사 입사지원을 제한하며 입사 이후에도 관련사항 적발 시 면직 처리될 수 있습니다.
    • (최종합격자 선정) 적격자가 없는 경우 최종합격자를 선발하지 않을 수 있습니다.
    • (부적격자 처리) 채용제외대상자 등 부적격자는 합격을 취소할 수 있습니다.
    • (예비합격자) 증빙 심사 등 채용 부적격 판정 또는 최종합격자 미입사 시 예비합격자를 최종합격 처리할 수 있습니다.
      - (일반)입사예정일 까지/(장애인)교육 입소일 까지
    • (채용서류 반환) 불합격자에 대한 제출 서류의 반환은‘채용절차의 공정화에 관한 법률’에 의거 실시됩니다. 반환을 희망하는 경우 지정된 양식을 다운로드하여 자필 서명 후 제출하시기 바랍니다.(최종합격자 발표 후 30일 이내)
    • (이의신청) 전형결과에 대하여 이의가 있는 경우 하단 이의신청서 양식을 다운로드하여 자필 서명 후 제출하시기 바랍니다.(합격자 발표 후 10일 이내)


    • 코로나19 관련 안내
      • 공사의 채용전형은 코로나19 관련 정부의 지침을 준수하여 진행됩니다.
      • - 관련 상황 및 정부 지침 등에 의해 일정이 변경될 수 있으니, 채용홈페이지 등의 공지 및 안내를 유의해 주시기 바랍니다.

    • 문의처
      • 기타 문의사항이 있으신 경우, 온라인 채용홈페이지 문의하기 게시판을 이용하여 주시기 바랍니다.
      • -
        공고에 기재된 내용의 단순 확인 등의 문의는 자제해 주시기 바라며 공고에 미기재된 내용은 개별적으로 안내하지 않습니다.


    관련콘텐츠

    한국관광공사
    26464 강원도 원주시 세계로 10 TEL : (033)738-3000 사업자등록번호 : 202-81-50707
    통신판매업신고 : 제 2009-서울중구-1234호
    Copyright © KTO. ALL RIGHT RESERVED.
    가족친화 우수기업3.0 공공문화정보 우수개방기관 과학기술정보통신부 WEB ACCESSIBILITY 마크(웹 접근성 품질인증 마크)